Jobstudent HR
Ben je student en wil je praktijkervaring opdoen binnen HR en rekrutering? Heb je geen schrik om de telefoon op te nemen en ga je graag in gesprek met mensen? Dan is deze studentenjob iets voor jou. Je ondersteunt een rekruteringsproject waarbij telefonisch contact met kandidaten centraal staat en draagt actief bij aan het invullen van openstaande vacatures.
Functie beschrijving
Je contacteert potentiële kandidaten telefonisch en peilt naar hun interesse in openstaande functies. Je voert een eerste telefonische screening uit, plant gesprekken in en volgt kandidaten verder op. Daarnaast beantwoord je vragen van kandidaten en zorg je voor een correcte administratieve verwerking van de contacten. Je bent een belangrijke schakel binnen het rekruteringsproces en helpt mee om geschikte kandidaten snel te bereiken.
Wij bieden
- Een bruto uurloon volgens de geldende studentenbarema's (afhankelijk van je leeftijd).
- 18j : 12,3329 €
- 19j: 13,0143 €
- 20j: 13,6956 €
- 21j: 14,3770 €
- Maaltijdcheques van €7,74 per volledig gewerkte dag.
- Vergoeding voor woon-werkverkeer volgens de interne regeling.
- Fietsvergoeding van €0,27 per km met een maximum van 40 km per dag.
- Een tussenkomst van 80% van het treinabonnement bij gebruik van openbaar vervoer.
- Praktijkervaring binnen administratie en HR.
Wij vragen
- Je bent minstens 2 dagen per week beschikbaar.
- Je beheerst het Nederlands zeer goed, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je voelt je comfortabel om dagelijks veel telefonisch contact te hebben.
- Je werkt nauwkeurig bij het verwerken en opvolgen van kandidatengegevens.
- Je kan zelfstandig werken en neemt initiatief.
- Digitaal werken is voor jou geen probleem.
- Een opleiding in een HR-gerelateerde richting is een pluspunt, maar geen vereiste.
- Motivatie is wel een vereiste.
Het bedrijf
Onze klant is actief binnen de logistieke sector en werft regelmatig nieuwe medewerkers aan voor verschillende functies. Om kandidaten snel en correct op te volgen, krijg je een belangrijke ondersteunende rol binnen het rekruteringsproces. Je werkt nauw samen met recruiters en helpt mee aan een vlotte instroom van kandidaten. Je zal voornamelijk werken vanuit ons kantoor te Sint-Niklaas.
Hoe werkt solliciteren via PROMAN?
- Stap 1
- Op basis van je online sollicitatie bepalen we of je past bij onze opdrachtgever en de vacature.
- Stap 2
- Is er een match? Dan nodigen we je uit voor een gesprek en leren we elkaar beter kennen.
- Stap 3
- Zet je schrap! We stellen je voor aan de opdrachtgever. Klikt het ook daar, dan verneem je binnen de kortste keren wanneer jij kunt starten.