- Proman
- Jobs
- Werkgevers
- Onze diensten
- Ondersteunende HR-diensten
Flexibele HR-support voor werkgevers
Een doeltreffend personeelsbeleid is onmisbaar om het bedrijf te laten groeien. Dat is niet altijd eenvoudig. Het sociaal-juridische landschap in België is complex. Gelukkig kan je rekenen op de experts van PROMAN Jobs. Zij stellen alles in het werk om het HR-werk te vereenvoudigen. Wij leveren schaalbare oplossingen voor bedrijven. Van slimme planning en administratieve ontzorging tot gespecialiseerde expertise via Ascento - denk bijvoorbeeld aan outplacement, assessments, coaching en training.
Kortom: wij maken jouw workforce futureproof. En jij focust jij op je corebusiness. Klaar voor?
Data-driven en schaalbare HR-oplossingen, op mensenmaat
Bij PROMAN Jobs combineren we menselijke expertise met innovatieve tools. Het resultaat: het duurzaam invullen van vacatures, lagere administratieve kosten én een hogere medewerkerstevredenheid. Onze consultants denken graag proactief mee. Ze vertalen jouw HR-strategie naar meer efficiëntie en slagkracht op de werkvloer.
Dit mag je verwachten:
- Snelle interventie en begeleiding door experts
- Volledige administratieve ontzorging, inclusief contract- en documentbeheer
- Realtime monitoring van planning, prestaties en kosten
- Integreerbaar met bestaande HR-platformen
Planningstool: van onboarding en prestatiebeheer tot uitbetaling
Met onze geavanceerde planningstool regel en beheer je prestaties van uitzendkrachten én vaste medewerkers. Van het openstellen van een shift tot een correcte vergoeding. Alles verloopt gestroomlijnd en transparant. Belangrijkste voordelen van de planningstool:
- Wij plannen uitzendkrachten rechtstreeks voor je in: de toegang tot attesten en onboarding-documenten verloopt automatisch
- Stuur een gerichte communicatie naar je medewerkers, per afdeling of per kostenplaats. Of contacteer alle medewerkers.
- Verstuur een app-notificatie, sms of e-mail met de persoonlijke planning voor elke medewerker (dagen, weken of maanden op voorhand)
- Medewerkers kunnen zelf hun beschikbaarheid inplannen, of ze kunnen lastminute inspringen voor openstaande shifts
- Onmiddellijke registratie van contracten: zo behoud je het overzicht op onder- of overcapaciteit. Je kan ook shiften toevoegen of verwijderen. Allemaal in een handvol clicks!
- Reporting & data exporteren: een overzichtelijk dashboard met aanwezigheden, ziekte en verlof. De ideale basis om meteen bij te sturen en de besluitvorming ingrijpend te versnellen!
HR-support en on-site consultants
Nood aan snel inzetbare, extra HR-capaciteit? Onze consultants staan garant voor snelle en doeltreffende back-up voor jouw human resources. On-site of remote. Starten doen we graag met een analyse van de bestaande bottlenecks in jouw bedrijf. Gevolgd door het voorstellen van geschikte profielen.
Zo maken onze consultants het verschil:
- Een hands-on mentaliteit en diepgaande kennis van sociale wetgeving en payroll
- Ervaring met implementatie van complexe processen en nieuwe tools, inclusief change management
- KPI-gedreven aanpak met duidelijke rapportering
Interim management: snelle match met senior HR-experts
Time is money! Via Ascento koppelen we jouw onderneming snel en doeltreffend aan een interim HR-manager of HR-expert met de juiste skills en mindset. Denk aan HR Directors en experts in Compensation & Benefits. Of Talent Leads met een bewezen track record in complexe transitie- en groeiverhalen.
Dit mag je verwachten:
- Toegang tot een uitgebreide community met ervaren freelancers en consultants
- Snelle preselectie van ervaren profielen
- Duidelijk afgebakende deliverables
- Focus op resultaat, governance en knowledge management
Mapping van mentale veerkracht en welzijn op het werk
Samen met onze collega's van Ascento brengen we de mentale weerbaarheid van jouw medewerkers in kaart. Dat doen we via een (vertrouwelijke) persoonlijkheidstest, aan de hand van een klinisch-neurologisch onderbouwde methode. Zo krijg je als werkgever een duidelijk beeld over het welzijn en de veerkracht van het team. Een arbeidspsycholoog komt de resultaten persoonlijk toelichten.
Dit mag je verwachten:
- Vroegtijdig signaleren van risico’s op uitval of burn-out
- Concrete aanbevelingen voor het optimaliseren van het individueel en collectief welzijn van het team
- Gerichte feedback voor HR en management
Talent Transformatie: talent mapping van de huidige workforce
Talent Transformatie brengt de bestaande competenties en het ontwikkelingspotentieel van jouw medewerkers nauwgezet in kaart. Deze talent mapping houdt zoveel mogelijk rekening met de bedrijfscultuur en de specifieke context. Tegelijk creëren we een draagvlak voor change-processen. En stimuleren we interne mobiliteit en doorgroeikansen, met concrete tools en workshops.
Dit mag je verwachten:
- Een betere match tussen het beschikbare talent en noden van de organisatie
- Beter inzicht in de groeicapaciteit van het team, en de eventuele gap to close
- Snellere en betere beslissingen, met het oog op toekomstige staffing
Outplacement en loopbaanbegeleiding
Moet je afscheid nemen één of meerdere medewerkers? Wil je de vertrekkende collega gepast begeleiden, op weg naar een nieuwe professionele uitdaging? Samen met Ascento bieden we een persoonlijk outplacement-traject. Met focus op competenties, interesses en veerkracht. Zo kunnen vertrekkende medewerkers de juiste carrièrekeuze maken, met een positief toekomstperspectief.
Meerwaarde van het outplacement-traject:
- Respectvolle offboarding en het intact houden van de employer brand
- Positieve invloed op de teamspirit
- Heldere rapportage over (tussentijdse) resultaten