Werken als shopmanager

Werken als shopmanager

 

Ben jij ondernemend en commercieel ingesteld? Haal je energie uit het aansturen van een team? Dan is een job als shopmanager, assistent-shopmanager, shiftleader of filiaalmanager bij PROMAN Jobs echt iets voor jou. Jij zorgt dat de winkel draait als een goed geoliede machine — van verkoop en administratie tot klantbeleving en teamspirit. Klaar voor?

 

Wat doet een shopmanager?

 

Als shopmanager draag je de volledige verantwoordelijkheid voor het commerciële en operationele beheer van een winkel of filiaal - meestal van een grote keten. Je bent het finale aanspreekpunt voor klanten en medewerkers. Bovendien zorg je ervoor dat procedures en richtlijnen correct worden nageleefd. Je leidt, motiveert en coacht jouw team van vaste winkelmedewerkers en tijdelijke uitzendkrachten.

 

Als shopmanager kan je vandaag aan de slag in uiteenlopende sectoren: mode, telecom, voeding, retail... Jouw doelstelling: de verkooptargets halen en liefst ook overtreffen. En ondertussen bied je je klanten een onvergetelijke service en winkelervaring!  

 

Taken van een shopmanager

 

Als filiaalmanager of shiftleader hou je van afwisseling. Je bent een echte multitasker. Je organiseert, motiveert, plant en houdt toezicht op de dagelijkse werking van de winkel.

 

Andere taken van een winkelverantwoordelijke:

 

• Personeel aanwerven, coachen en motiveren
• Uurschema's en werkroosters opstellen
• Commerciële en administratieve opvolging
• Coördineren van aankoop en verkoop van producten of diensten
• Opzetten van marketingacties en promoties
• Voorraadbeheer en kassacontrole 
• Opvolgen van trends en ontwikkelingen binnen de sector

 

 

Veelgevraagde vaardigheden van een shopmanager

 

Een goede shop- of winkelmanager is een geboren organisator met oog voor mensen én cijfers. Je neemt verantwoordelijkheid en motiveert medewerkers. Tegelijk hou je de kwaliteit en verkoopcijfers scherp in het oog.

 

Andere populaire eigenschappen van shopmanagers in onze vacatures:

 

• Verantwoordelijk en ondernemend
• Commercieel inzicht en resultaatgericht
• Sterk in planning en organisatie
• Teamspeler en coachend leider
• Klantgericht met oog voor detail
• Stressbestendig en flexibel
  
  

 

Opleiding en doorgroeimogelijkheden

 

Veel assistent-shopmanagers of shopmanagers groeien door vanuit een functie als verkoopmedewerker of kassier. Een diploma in retailmanagement, marketing of bedrijfsbeheer is zeker een pluspunt. Maar relevante ervaring in de verkoop weegt minstens even zwaar. Via interne opleidingen leer je alles over leiderschap, teambeheer en het uitstippelen van een commerciële strategie.

 

Met voldoende ervaring kan je doorgroeien tot regiomanager of operations manager, waarbij je meerdere verkooppunten van een winkelketen aanstuurt binnen één regio.

 

Waarom kiezen voor een job als shopmanager?

 

Als shopmanager combineer je ondernemerschap met leidinggevende capaciteiten. Elke dag opnieuw zie je het resultaat van jouw werk. Denk aan tevreden klanten, gemotiveerde medewerkers en sterke verkoopcijfers. Kortom: een job als shopmanager is bijzonder veelzijdig. Met véél verantwoordelijkheid, afwisseling en kansen om door te groeien!

 

Bekijk alle shopmanager vacatures