Recruitment Officer
Wil jij mensen verbinden met de juiste job en impact maken binnen een groeiende organisatie? In deze rol ga je actief op zoek naar talent en begeleid je kandidaten doorheen hun traject. Je krijgt veel afwisseling en werkt samen met verschillende teams. Ideaal als je interesse hebt in HR én mensen.
Uitdagende en gevarieerde HR-functie
Job in een groeiende en stabiele organisatie
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding
Doorgroeimogelijkheden binnen HR
Aandacht voor welzijn, samenwerking en ontwikkeling
Werken vanuit de hoofdzetel in Merelbeke
Collegiale en mensgerichte werksfeer
Job in een groeiende en stabiele organisatie
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding
Doorgroeimogelijkheden binnen HR
Aandacht voor welzijn, samenwerking en ontwikkeling
Werken vanuit de hoofdzetel in Merelbeke
Collegiale en mensgerichte werksfeer
Wij bieden
Je komt terecht in een grote, stabiele bedrijvengroep actief in technische dienstverlening. De organisatie combineert professionaliteit met een sterke focus op mensen en samenwerking. Vanuit Merelbeke werk je samen met collega’s in een open cultuur waar respect, vertrouwen en groei centraal staan.
Wij vragen
Bachelor of master in psychologie, HR of gelijkaardig
Eerste relevante werkervaring is een plus
Interesse in mensen en organisatie
Sterke communicatieve vaardigheden
Discreet en betrouwbaar omgaan met informatie
Proactieve en leergierige houding
Affiniteit met techniek is een plus
Eerste relevante werkervaring is een plus
Interesse in mensen en organisatie
Sterke communicatieve vaardigheden
Discreet en betrouwbaar omgaan met informatie
Proactieve en leergierige houding
Affiniteit met techniek is een plus
Het bedrijf
Als Recruitment Officer werk je nauw samen met managers om vacatures scherp te krijgen en de juiste kandidaten te vinden. Je staat in voor het volledige selectieproces en zorgt voor een goede match met het team en de bedrijfscultuur. Na aanwerving begeleid je nieuwe collega’s bij hun opstart. Je krijgt de kans om je verder te verdiepen in bredere HR-thema’s zoals opleiding, assessments en welzijn.
Hoe werkt solliciteren via PROMAN?
- Stap 1
- Op basis van je online sollicitatie bepalen we of je past bij onze opdrachtgever en de vacature.
- Stap 2
- Is er een match? Dan nodigen we je uit voor een gesprek en leren we elkaar beter kennen.
- Stap 3
- Zet je schrap! We stellen je voor aan de opdrachtgever. Klikt het ook daar, dan verneem je binnen de kortste keren wanneer jij kunt starten.